家政公司保洁员薪酬管理

fa lv zhu guan : bao jie yuan gong zi biao zhun shi bu de di yu yong ren dan wei suo zai di ren min zheng fu gui ding de zui di xiao shi gong zi biao zhun , ju ti ying dang an zhao shi ji xiao shi yong gong shi jian huo shi ji yong gong liang ji suan 。bao jie yuan de gong zi ying dang zun xun an lao fen pei yuan ze , shi xing tong gong tong chou , lao dong bao chou jie suan zhi fu zhou qi zui chang bu de chao guo shi wu ri 。根据情况定。最基本的依据只有一个，即不得低于当地最低薪资标准。当然，还要参考当地整体薪资水平，高了自然皆大欢喜，如果低了就会招不到员工。此外

爱问办公提供优质的保洁公司薪酬管理度下载，可辑，可替换，更多保洁公司薪酬管理度模板，快来爱问办公下载！gen ju qing kuang ding 。zui ji ben de yi ju zhi you yi ge ，ji bu de di yu dang di zui di xin zi biao zhun 。dang ran ，hai yao can kao dang di zheng ti xin zi shui ping ，gao le zi ran jie da huan xi ，ru guo di le jiu hui zhao bu dao yuan gong 。ci wai "

法律主观：保洁员工资标准是不得低于用单位所在地民政府规定的最低小时工资标准，具体应当按照实际小时用工时间或实际用工量计算。保洁员的工资应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬，劳动报酬结算支付周期最不得超过十五日。ai wen ban gong ti gong you zhi de bao jie gong si xin chou guan li zhi du xia zai ，ke bian ji ，ke ti huan ，geng duo bao jie gong si xin chou guan li zhi du mo ban ，kuai lai ai wen ban gong xia zai ！

一般在3500-6000。具体工资由用单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。用单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。yi ban zai 3 5 00- 6 000。ju ti gong zi you yong ren dan wei yu lao dong zhe xie shang que ding , fa lv gui ding zhi xu bu di yu dang di zui di gong zi biao zhun ji ke 。yong ren dan wei yi ban gen ju lao dong zhe de neng li 、jing li 、gang wei ji bie deng que ding xiang ying de xin chou , zai zhao yong shi ying dang gao zhi lao dong zhe ju ti de lao dong bao chou 。